The Effect Of Competency, Job Satisfaction, And Work Motivation On Teacher Work Productivity At State High School (Man) 02 Merapi Timur Lahat Regency

Authors

  • Dita Dwi Kinanti Universitas Serelo Lahat
  • Titi Hasanah Universitas Serelo Lahat
  • Marko Ilpiyanto Universitas Serelo Lahat

DOI:

https://doi.org/10.37676/jmea.v5i1.972

Keywords:

Competence, Job Satisfaction, Work Motivation, Work Productivity

Abstract

The purpose of this study was to determine the influence of competence, job satisfaction, and work motivation on teacher work productivity at State Islamic Senior High School (MAN) 02 Merapi Timur, Lahat Regency. The results of the study showed that (1) competence has a significant partial effect on work productivity, as evidenced by the calculated t value > t-table (2.192 > 2.005). (2) Job Satisfaction has a significant partial effect on Work Productivity, as shown by the calculated t value > t table (3.577 > 2.005). (3) Work Motivation has a significant partial effect on Work Productivity, as shown by the calculated t value > t table (4.399 > 2.005). (4) Competence, Job Satisfaction, and Work Motivation have a significant simultaneous effect on Work Productivity, as shown by the calculated f value > f table (18.124 > 4.020), with a significance value lower than the significance level (a) of 0.05 (0.000 < 0.05).

Downloads

Download data is not yet available.

References

Abdillah, I. (2021). Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bagian Produksi Pada CV. Surya Pelangi Kota Pekanbaru. Perpustakaan Universitas Islam Riau, 3(April), 49–58.

Amalia, A., & Makduani, R. (2022). Pengaruh Budaya Organisasi, Semangat Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai. SEIKO: Journal of Management &, 4(1), 103–120. https://doi.org/10.37531/yum.v11.76.

Arif, M., Firdaus, M. A., & Rinda, R. T. (2020). Pengaruh Quality of Work Life Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. Manager : Jurnal Ilmu Manajemen, 3(3), 445. https://doi.org/10.32832/manager.v3i3.3913

Aslam, A. P. (2023). Metodologi Penelitian. 35.

Dr. Zainuddin Iba, S.E., M. ., & Wardhana, A. (2015). Dasar Metodologi Penelitian. Dr. Sandu Siyoto, SKM, M.Kes M. Ali Sodik, M.A. 1. Dasar Metodologi Penelitian, 83–84.

Elia, A., & Dkk. (2023). Metode Penelitian Kualitatif dan Kuantitaif.

Ghozali, Imam. (2020). Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program SPSS. Semarang: Bandung, Penerbit Universitas Diponerogo.

Hidayatullah, A., & Tjahjawati, S. S. (2018). Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan. Jurnal Riset Bisnis Dan Investasi, 3(2), 104. https://doi.org/10.35697/jrbi.v3i2.938.

Jalil, A., & Kristiawati, I. (2024). Pengaruh Kompetensi dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Disiplin Kerja Sebagai VAriabel Intervening pada PT. Lintas Kumala Abadi. Jurnal Akuntansi Kualitatif, 1(1), 1–19.

Kiswanto, H., & Pertiwi, P. (2024). Pengaruh Kompetensi dan Kepuasan Kerja terhadap Produktivitas Kerja pada Karyawan Departemen Operasi Pabrik 2 PT Pupuk KALTIM. BUDGETING : Journal of Business, Management and Accounting, 5(2), 1543–1560. https://doi.org/10.31539/budgeting.v5i2.9939.

Lulut Widhayani, Erwin Syahputra, & Anita Sumelvia Dewi. (2022). Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Di PT Intisumber Hasil Sempurna (Ihs) Kediri. Jurnal Mahasiswa: Jurnal Ilmiah Penalaran Dan Penelitian Mahasiswa, 4(3), 19–35. https://doi.org/10.51903/jurnalmahasiswa.v4i3.388

Manik, S., & Syafrina, N. (2018). Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Dosen Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Riau. Jurnal Ilmiah Ekonomi Dan Bisnis, 15(1), 1–6. https://doi.org/10.31849/jieb.v15i1.72.

Marko Luki. (2021). Loyalitas Kerja Terhadap Produktivitas Kerja JIMEA | Jurnal Ilmiah MEA ( Manajemen , Ekonomi , dan Akuntansi ). 5(3), 1623–1638.

Mulyeni, S., Siti Masitoh, I., Nurliah, L., Santi, S., & Sikki, N. (2023). Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan. Indonesian Journal of Economic and Business, 1(2), 59–67. https://doi.org/10.58818/ijeb.v1i2.29.

Nugroho, M. N., & Paradifa, R. (2020). Pengaruh Pelatihan, Motivasi, Kompetensi Terhadap Kinerja Sumber Daya Manusia. JRMSI - Jurnal Riset Manajemen Sains Indonesia, 11(1), 149–168. https://doi.org/10.21009/jrmsi.011.1.08.

Nurfadilah, I., & Farihah, U. (2021). Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Guru Madrasah. JIEMAN: Journal of Islamic Educational Management, 3(1), 105–128. https://doi.org/10.35719/jieman.v3i1.70.

Nurlatifah, A. (2022). Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Iklim Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja. In Repository.Uinjkt.Ac.Id. https://repository.uinjkt.ac.id/dspace/handle/123456789/64703%0Ahttps://repository.uinjkt.ac.id/dspace/bitstream/123456789/64703/1/11180182000018_Amalia Nurlatifah %28Watermark%29.pdf.

Prastyo, U. E., & Wibowo, T. S. (2021). Pengaruh Insentif, Kreativitas dan Pengalaman Kerja terhadap Produktivitas Kerja Guru di SMK Krian 2 Sidoarjo. Journal of Sustainability Business Research, 2(2), 348–354. https://jurnal.unipasby.ac.id/index.php/jsbr/article/view/4122.

Rasyid, F. (2020). Metodologi Penelitian Sosial: Teori dan Praktik. In STAIN Kediri Press: Jawa Timur.

Sendi, N. P. N., & Heryanda, K. K. (2022). Pengaruh Kompetensi Dan Motivasi Terhadap Produktivitas Kerja Pengrajin Ukiran Kayu Di Kecamatan Tegallalang. Bisma: Jurnal Manajemen, 8(1), 33–41.

Utari. (2021). Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru Di SMK Negeri 2 Palopo. Institut Agama Islam Negeri Palopo, 13.

Widayati, F., Fitria, H., & Fitriani, Y. (2020). Pengaruh Kepuasan Kerja dan Loyalitas Kerja terhadap Kinerja Guru. Journal of Education Research, 1(3), 251–257. https://doi.org/10.37985/jer.v1i3.29

Wijayanthi, N. P. P. A., Widya Goca, I. G. P. A., & Dewi, D. A. P. T. (2023). Pengaruh Kompetensi Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Guru Pada Smk Negeri 1 Gianyar Kabupaten Gianyar. Jurnal Manajemen Dan Bisnis Equilibrium, 9(1), 17–29. https://doi.org/10.47329/jurnal_mbe.v9i1.1065

Yunita, A. S. (2022). Analisis Pengaruh Kepuasan Kerja Dan Loyalitas Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Dalam Perspektif Ekonomi Islam. Skripsi.

Zalillah, N. F., & Darmawan, D. (2025). Pengaruh Kompetensi Kepribadian Guru PAI terhadap Akhlak Siswa Setingkat Sekolah Menengah Atas. CENDEKIA: Jurnal Ilmu Sosial, Bahasa Dan Pendidikan, 5(1), 240–258.

Downloads

Published

2026-01-07

How to Cite

Kinanti, D. D., Hasanah , T., & Ilpiyanto , M. (2026). The Effect Of Competency, Job Satisfaction, And Work Motivation On Teacher Work Productivity At State High School (Man) 02 Merapi Timur Lahat Regency. Journal of Management, Economic, and Accounting, 5(1), 363–376. https://doi.org/10.37676/jmea.v5i1.972

Issue

Section

Articles

Similar Articles

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 > >> 

You may also start an advanced similarity search for this article.